非遗是民族智慧与精神的瑰宝，是中华优秀传统文化的有机组成部分，在中华文明绵延数干年的历史长河中，无数匠人以精湛技艺和坚守精神，让非遗薪火相传、生生不息。为进一步加强非物质文化遗产保护发展与传承工作，“第二届非物质文化遗产创新人才发展论坛”于2025年5月17日-18日在人间天堂 苏州隆重举行。

非遗是民族智慧与精神的瑰宝，是中华优秀传统文化的有机组成部分，在中华文明绵延数干年的历史长河中，无数匠人以精湛技艺和坚守精神，让非遗薪火相传、生生不息。为进一步加强非物质文化遗产保护发展与传承工作，“第二届非物质文化遗产创新人才发展论坛”于2025年5月17日-18日在人间天堂 苏州隆重举行。

论坛会现场

此次论坛会由非物质文化遗产保护发展组委会主办，中国文联办公厅原主任、中国民间文艺家协会分党组书记罗杨，原文化部直属机关党委常务副书记、社会团体管理办公室主任、中国老年书画研究会专职书记王吉，中宣部原新闻局副局长张文祥等出席开幕仪式。

此外，原广西壮族自治区高级人民法院院长、最高人民法院咨询委员会委员罗殿龙院长，中国人民解放军原总参政治部副主任、防化指挥工程学院副政委贾雪阳将军，原中共高州市委书记、市长，广东省文联专职副主席邹继海书记，原东营市人民检察院副检察长、岳飞第三十一代嫡孙岳方顺先生为此次论坛大会送来祝福。

中国文联办公厅原主任罗杨出席座谈会并致辞

李卫红老师正在步入舞台

李卫红老师上台致辞

李卫红老师上台接受颁奖

 本届论坛首设“非遗传承之路”圆桌沙龙，以“老艺人与新工匠”为议题，搭建起新老非遗传承人的沟通桥梁，形成新老非遗传承人对话机制，携手应对新时代挑战，构建非遗传承的全新格局。

李卫红老师出席圆桌沙龙

18日下午的大型非遗技艺传承创作展示会活动专场，由原文化部直属机关党委常务副书记、社会团体管理办公室主任，中国老年书画研究会专职书记王吉做了精彩的致辞，在组委会的有序组织下，来自全国各地的非遗传承人共同参与了大型非遗技艺传承创作展示会。

创作展示会现场

创作展示会现场

此次论坛汇聚了全国非遗领域人才精英，共商非遗保护、传承与创新之道，探索非遗在新时代背景下的新使命、新趋势与新传播方式。非遗代表们互相交流，互相探讨，让无数弥足珍贵的传统文化被时代所看到、所接受、所喜爱、所传播，为中华文明百花园增添了绚丽的色彩。

本次论坛，我们在思想的交流中触摸到了非遗的温度，在智慧的碰撞中看到了传统与现代交融的曙光。让我们以本次论坛为起点，携手凝聚学界、企业与社会各界力量，用创新思维打破传统边界，以现代科技赋能文化传承，将非遗融入当代生活场景。相信在我们的共同努力下，非物质文化遗产定能在新时代绽放出更加璀璨的光彩，走向世界舞台！

李卫红老师参加访谈

李卫红，字至诚，妙盼空间中式治理体系创始人，中式治理联盟发起人。中国非软件行业敏捷先行者，中国青色组织先行者。央视《时代匠人》栏目的访谈人物，2025年献礼全国两会代表人物，中国文化信息协会主编《铸梦新时代》封面人物，世纪大采风企管品牌人物。学术成果入编2024《中国科学家年鉴》。众译书籍《重塑组织》《自由企业》《转型》、视频《沿途洞见》。著作《生命的回归——个人与组织进化之道》。

论坛结束后，李卫红老师与非遗传承人孙广艳老师和马青老师进行了深度沟通，将以中式治理的理念和平台助力两位老师的中医传承，走进千家万户。

以东方智慧为舟楫，解码企业生长之道

在全球化浪潮中，西方现代企业制度长期占据主导地位，但其局限性也逐渐显现。李卫红以东方智慧为舟楫，开启了探索企业生长新道路的旅程。

李卫红曾就职于世界500强企业博世，作为敏捷灯塔项目，为组织探寻敏捷在传统制造业的落地之道。这段经历让她见证，透过帮助团队发现天赋优势、探寻生命的意义，释放出令人惊叹的热情和创造力。随后，辞去工作，进入更加广阔的探索领域。她翻译西方的书籍、视频，参与组织进化课程，参访欧洲的自由企业；陪伴各种组织进化，包括各行业企业、公益机构、体制内学校等。

期间，她不断汲取西方管理的精华，同时也感受到其局限性，如过度依赖制度约束导致员工创造力下降，强调个体竞争削弱了团队的凝聚力，机械化的流程难以应对市场快速变化的复杂性等。

疫情期间，她投身公益陪伴，却因积累的负面情绪引发身体症状。在求医问道的过程中，她接触到了意拳站桩、五行针灸、经典中医、能量正骨等中华古老传承，并深入学习训练。这一机缘巧合，让她在自己的身体中，体验到组织生长之道。古老智慧与现代实践整合，形成妙盼空间—中式治理理论实践体系。

它以传统文化“天地人三才”为底层系统认知，“互动涌现”的动态系统思维方式，以意拳站桩为基础身心训练，以受孕一刻的五行属性为探索自我的起点，以能量三层结构为事物展开的底层模式。修身、齐家、治企、和天下！主要包含八个部分：

创始人成长营：以五行针灸的诊疗流程为框架，分为三个阶段：探寻真实自己、活出真实自己、活出天赋使命；陪伴创始人回归自己生命的源头，同步调频组织的信息能量场。

创新领导力：以人体和组织能量系统为整体理论框架，分为五个阶段：

潜在能量，元气／愿力、精气／愿景、初心／谷气、使命／清气；

能量制造系统：三焦／创始人、管理层、员工；能量运输系统：

奇经八脉／八种关键能力；

能量使用系统：五行／始于初心的自主创新；

能量使用系统：子午流注／业务的能量流动。

唤醒天赋感知力：以道生一、一生二、二生三为基本原理，透过线上的“篝火陪伴”，三层的真实生命叙事，产生内在的共振，复苏中华血脉传承，唤醒人们的天赋感知力。

• 组织能量系统，四种潜在能量：愿力、愿景、初心、使命，三个阶段能量生成、能量分配、能量使用，形成生生不息的组织生命力。

• 天传神授式创新的道法术器，热爱与愿力是心法，是打开天传神授式创新之门的密码。《素书》曰：神莫神于至诚、明莫明于体物。

• 组织中医临证诊断，用中医“望闻问切”为组织进行诊断，简单、直接、高效，直指本质。

• 中式项目治理，将西方的关注有形层面的标准化、流程化的项目管理，与中华智慧关注事物内在规律相结合，迭代式展开的项目运作方式。

• 中式团队引导，将西方的助力团队群策群力的引导技术，与中国古人对于无形信息能量场的认识相结合，团队共创工作方式。

她的实践成果也得到了广泛认可，20年开始陪伴的美业企业澳之雪，从传统美业成功转型为善商业，短短几年，该主理人已成为福州新美业引领者，如今，正在启动陪伴更多的传统美业门店的转型之旅。

她深知中式治理仍是襁褓之中的婴儿，任重道远，需要联合国内外有志之士携手踏上探索实践之旅。今年四月，启动“中式治理联盟”；同步，与常州大学生创研社的创始人陈雨炫，启动“为国育才，培养青年的工匠精神”项目。

千年传承 现代创新

——妙盼空间·中式治理诞生记

一百年前，我们的革命先辈以新文化运动为旗帜，勇敢地打破了千年腐朽文化的桎梏，推动了一场救国救亡的思想解放运动。这场运动不仅唤醒了大众的文化自觉，也为新文化的蓬勃发展开辟了道路。

一百年后的今天，新文化已深入人心，而四十多年的改革开放更是让我们敞开了国门，积极汲取西方文化的先进成果。然而，站在这一历史的关键节点上，我们意识到，唯有回归中华传统文化的深厚底蕴，从中汲取智慧与力量，才能为未来的发展注入新的活力。

然而，回归传统并非易事。在信息爆炸的时代，我们的思维早已被西方文化的理论框架所塑造，习惯于关注有形层面的逻辑与学说；而中国传统文化则更注重无形层面的生命智慧与精神境界。

这两者并非对立，而是可以相辅相成。关键在于，我们必须首先真正回归自己的文化根源，深刻体悟其中的精髓与奥妙，然后再以开放的心态借鉴西方的理论成果，最终构建起属于自己的实践体系。唯有如此，我们才能在全球化的大潮中既保持文化自信，又实现创新发展。

下文以真实的生命实践为根基，回溯我穿越文化迷雾的探索之路：曾深研西方组织管理学与身心灵成长体系，却在精密理性的框架中日益感到割裂和困顿；直到遇见意拳站桩的浑圆之力、五行针灸的气血交响、能量正骨的形神相济，这些中华传承的实践智慧如同破晓之光，让我触摸到生命能量流转的深邃脉络。

经年累月的躬身践行中，从桩功里体悟“独立守神”的定静，从五行针灸中感受回归生命受孕一刻的力量，从能量正骨体验羽毛般轻柔的深入治疗——当这些散落的珍珠被组织实践串成项链，终于在甲辰年初某个晨昏交替的顿悟时刻，东西方智慧的经纬自然交织，形成了妙盼空间.中式治理的理论框架。

愿这份从泥土中生长出的思考，能唤起更多同道中人重归文化根系，在传统智慧的活水源头，浇灌出属于这个时代的生命之花！

透过参加这次非遗创新论坛，与各位非遗传承人的沟通，传承人身上所散发出来那种使命感，正是很多现代企业所稀缺的。

由此，她启动了一个调研项目：调研中国民营企业之灵魂（愿景、使命、价值观）的现状。让我们期待她带给我们的真实结果。